LAV17069 – Oggetto: Lavoro. Incentivi all’assunzione “occupazione sud” e “occupazione giovani”. Istruzioni Inps sull’invio delle richieste.

Roma, 16 Marzo 2017

LAV17069
SM

Oggetto: Lavoro. Incentivi all’assunzione “occupazione sud” e “occupazione giovani”. Istruzioni Inps sull’invio delle richieste.

Facciamo seguito alla circolare Conftrasporto LAV17056 del 2 Marzo u.s, per comunicarvi che attraverso il messaggio n.1171 del 15 Marzo u.s, l’Inps ha informato che, a partire da tale data, all’interno dell’applicazione “DiResCo – Dichiarazioni di Responsabilità del Contribuente”, presente sul sito internet www.inps.it, sono disponibili i moduli di istanza on line “OCC.GIOV” e “B.SUD”, per l’invio delle domande preliminari di ammissione ai benefici “occupazione giovani” e “occupazione sud” e la prenotazione delle relative risorse.

Le istanze inviate entro il 30 Marzo p.v non saranno trattate entro il giorno successivo all’inoltro (al contrario, invece, di quelle spedite a partire dal 31 Marzo p.v), bensì in un’unica elaborazione cumulativa posticipata.

Per le assunzioni effettuate tra il 1 Gennaio  e il 14 Marzo c.a, con domande inviate entro il 30 Marzo p.v, la verifica della disponibilità dei fondi sarà fatta secondo il criterio dell’ordine cronologico di decorrenza dell’assunzione; viceversa, sempre per le assunzioni avvenute nel predetto periodo, per le istanze inviate dopo il 30 Marzo sarà utilizzato il criterio generale dell’ordine cronologico di presentazione della domanda. Lo stesso criterio generale si applica anche alle domande di accesso per le assunzioni eseguite dal 15 Marzo c.a.

Il datore di lavoro dovrà prestare attenzione alle formalità successive alla prenotazione della misura. Infatti, a partire dal 31 Marzo p.v, l’Inps procederà ad elaborare le istanze ricevute e a comunicare al soggetto richiedente l’ammissione, o meno, all’incentivo. A quel punto, in caso di accoglimento della domanda, il datore è chiamato ad osservare queste scadenze:

• entro 7 giorni di calendario dal via libera dell’Inps, deve assumere il lavoratore (nel caso non l’avesse già fatto);
• entro 10 giorni di calendario dal via libera dell’Inps, deve comunicare all’Istituto l’assunzione del lavoratore a pena di decadenza dal beneficio, chiedendo conferma della prenotazione effettuata in suo favore. In ogni caso, il datore dichiarato decaduto dalla misura potrà presentare una nuova richiesta, che verrà valutata in relazione alle risorse ancora disponibili.

Nel modulo di conferma dell’istanza, l’Inps indicherà la misura massima complessiva dell’incentivo spettante, incrementata del 5% per gestire eventuali aumenti della retribuzione durante il rapporto agevolato. Il beneficio potrà essere fruito mediante conguaglio/compensazione operato sulle denunce contributive (UniEmens), a partire dal mese di competenza Aprile 2017, secondo le indicazioni contenute nelle precedenti circolari dell’Inps (nn. 40 e 41, commentate sempre con la nota Conftrasporto LAV17056 del 2 Marzo u.s).

Il testo del messaggio Inps è disponibile al link sottoindicato.

Cordiali saluti.