Conftrasporto e Regione Lombardia allo European Validation Festival- Commissione Europea DG Occupazione

Ieri si è svolta a Bruxelles la prima delle due giornate dello European Validation Festival, dove la DG Occupazione della Commissione Europea ha chiamato le realtà europee che si occupano di validazione delle competenze dei lavoratori. L'evento, che vedrà le conclusioni della Commissaria al Lavoro Thyssen nella giornata di oggi, ha visto, come unica realtà associativa italiana, la presenza per la prima volta di Conftrasporto, con Stefano Spennati, Senior Advisor Confcommercio nella Delegazione di Bruxelles.

Il Dr. Spennati in rappresentanza della Conftrasporto Confcommercio imprese per l’Italia é stato invitato ad intervenire al Workshop dedicato allo sviluppo delle modalità di riconoscimento delle competenze dei lavoratori, in cooperazione con i datori di lavoro.

É stato portato il grande investimento confederale che, dal 2016, ha visto la Confederazione Conftrasporto-Confcommercio anticipare i tempi e pensare a costruire e a valorizzare le competenze trasversali dei giovani, le cosiddette soft skills, che vengono ora considerate fondamentali nel dibattito a livello europeo. 

I protocolli con il MIUR e con Regione Lombardia del 2016 e 2017 hanno permesso, ad un gruppo sempre più numeroso di giovani studenti, di apprendere "sul campo" attraverso esperienze formative professionalizzanti, a Bruxelles come in azienda. 

É grazie alla collaborazione costante con l'Area Educazione e Lavoro della Delegazione di Regione Lombardia a Bruxelles, che questi progetti sono diventati realtà per le scuole e per la formazione professionale del territorio regionale lombardo.

La collaborazione con il sistema Lombardo si é spostata ora sul piano dei giovani universitari e degli adulti. In particolare il tema della formazione permanente degli adulti é  al centro del lavoro di Conftrasporto a Bruxelles, insieme all'Universitá Cattolica e a Regione Lombardia, con la promozione di un Think Tank informale sul lavoro che cambia e sulle nuove competenze che vengono richieste dalle aziende del trasporto e della logistica.

Questo lavoro ha l'obiettivo di rispondere al sempre più crescente fenomeno dell'age gap, ossia delle persone che in età avanzata si trovano a dover investire nella formazione permanente, per colmare le mancanze di conoscenze dovute alle nuove competenze digitali e tecnologiche, che si sono affermate, come fondamentali, anche nelle aziende della logistica.

Il progetto di un Think Tank informale é stato portato all'attenzione del Vice Capo di Gabinetto del Commissario Europeo al Lavoro, in un incontro presso la Commissione Europea, lo scorso Febbraio 2018, alla presenza del Direttore dell'Ateneo milanese Mario Gatti e del dott. Leonardo Lorusso, dell'Area Educazione e Lavoro di Regione Lombardia a Bruxelles. 

Il progetto é stato, inoltre, presentato al Commissario Europeo all'Educazione Tibor Navracsics, quando é stato ospite di Conftrasporto nell'evento dello scorso 25 Aprile a Bruxelles.

Nel mese di Giugno Spennati, in rappresentanza della Presidenza di Conftrasporto, ha partecipato al tavolo delle imprese, su invito di Ernst Young a Milano, per dialogare su questi temi con la Signora Gabriel, Commissaria Europea al Mercato digitale. 

Nel corso dell'evento, su invito della Commissione Europea, Spennati é stato intervistato  dalla TV inglese BBC, per presentare le iniziative di Conftrasporto per la validazione delle competenze nel territorio lombardo, come in tutta Italia.

In particolare, durante l'intervista, é stato ricordata la presenza della Commissaria Europea ai Trasporti Violeta Bulc sulla nave Tirrenia a Cagliari, nel Giugno 2017, per conoscere gli studenti in alternanza scuola lavoro del progetto For-Mare  come la presenza dei protocolli sull'Alternanza scuola Lavoro, firmati da Conftrasporto con il Miur e con Regione Lombardia, all'interno della lista delle migliori pratiche Europee redatte dalla DG MARE della Commissione Europea, sull'Ocean Literacy, la conoscenza del mare.

Le parole chiave dell’intervento di Conftrasporto sono state: personalizzazione dei percorsi, conoscenza delle nuove competenze digitali e pratica sono le parole chiave del percorso che si sta costruendo per contribuire a far incontrare il mondo delle imprese con chi cerca una occupazione.

Nella foto: Stefano Spennati, Senior Advisor Confcommercio Delegazione di Bruxelles e Leonardo Lorusso, Funzionario dell’Area Educazione e Lavoro della Delegazione di Regione Lombardia a Bruxelles.